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    本来她想要发发脾气，说一句“谁要你管”。

    但一个懂事的女人，很明白在外人面前，应该给自己的男人留面子。

    所以，她把那句话咽了回去。

    陈当归揉了揉夏晚歌的脑袋，道：“事情还没有解决完，我教你接下来怎么办。”

    夏晚歌一怔，道：“怎么办？”

    陈当归环顾四下，淡淡地道：“徐辉因为需要回家养伤，一年内就不必任职了吧，留职停用，也不算开除；另外，副主管李广山暂任副总之职；副主管职位暂时撤销，由房玉华暂任主管之位，统领各组成员。”

    “如有消极怠工之人、好吃懒做之人、违抗上命之人，就算有夏先进护着，开除不了他们，那也可以扣除他们所有奖金。”

    此言一出，场间登时哗然一片。

    人事调动是非常复杂的事情，牵扯到的关系千丝万缕。

    而且，房玉华与李广山，经验很浅，根本无法服众。

    夏晚歌也皱起眉头道：“这样……恐怕不妥吧……”

    陈当归柔声道：“非常时期就要有非常手段，如果你连眼前的麻烦都解决不了，就不要想着解决以后的麻烦。”

    陈当归这句话给夏晚歌带来了很大的力量。

    她长吸了一口气，眼神学着去变得锋利，环顾四下，沉声道：“陈当归刚才说的话，就是我想要表达的！小青，你找人将徐副总送去医院，另外，告诉徐副总，他留职停用一年，如果敢乱嚼舌头根，期限就无限延长！”

    瞧着夏晚歌这副霸道女总裁的模样，实在很有种奶凶奶凶的味道。

    陈当归唇角忍不住勾起一抹弧度。

    而业务部一众员工，则心头大震。

    他们知道，随着半路杀出个陈当归，业务部注定要迎来有史以来最大的洗牌。

    夏长龙临走前虽然留下了威胁的话，但到底是相信不知几年后的夏长龙，还是跟随现在掌权的夏晚歌，他们需要好好思考，然后谨慎站队。

    谁都知道夏长龙与夏晚歌水火不容，一旦站错队，在夏氏集团的职业生涯，很可能就会遭遇滑铁卢。

    不过很显然，对于目前的局势来说，依附夏晚歌显然是更好的选择。

    徐辉是一个反面教材。

    房玉华与李广山则是一个正面例子。

    两个普通员工，一个成了副总，一个成了正主管。

    就算日后夏长龙得势，房玉华与李广山凭借这份资历跳槽，也能够拿到相当不错的岗位与待遇。

    随着业务部一阵私下里的探讨，原本那些准备跟随副总，不服从夏晚歌命令的刺头，也都打消了这个念头。

    既然两者不能兼顾，那还是顾好眼前为好。

    而下达好命令后，陈当归便和夏晚歌一起回到了办公室，小青连忙给陈当归倒水。

    “姐夫可真厉害！”

    小青一边倒水，一边崇拜地道：“晚歌姐正为难着，姐夫居然三言两语，三拳两脚就解决了乱局。刚才那些带头闹事的刺头，现在比谁都老实。”

    在刚进公司的时候，小青也曾听人提起过陈当归。

    但那些人说起陈当归的时候，总是说陈当归如何如何让夏晚歌蒙羞，如何如何废物。

    可直到今天亲眼所见，小青才发现那些传闻都是扯淡。

    像陈当归这样霸气、果决的男人，那是打着灯笼都难找啊。
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